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Consultante-Formatrice en Management opérationnel & Transition professionnelle

Marie-Hélène Lejeune - DIRECTION SOLUTIONS

Pro
Saint-Grégoire
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Description

J’accompagne les entreprises et les individus dans leurs projets en portant le regard toujours loin devant pour visualiser la bonne trajectoire.

Mon offre d’accompagnement se décline sous 2 axes :
· Conseil et accompagnement pour développer vos performances et atteindre vos objectifs, en entreprise (management opérationnel) ou en individuel (transition professionnelle ou changement personnel).
· Formation-action pour vous permettre de devenir autonome.

Compétences et mots-clés

  • Conseil en Management
  • Formation
  • Coaching de transition professionnelle
  • Coaching de développement personnel
  • Gestion de la relation humaine
  • Coaching d'équipe
  • + 5

Catalogue

  • CONSEIL ET ACCOMPAGNEMENT EN MANAGEMENT OPERATIONNEL

    Objectifs :

    - Optimisation des organisations du travail.

    - Gestion de projets.

    - Conduite du changement.

    Approche :

    - Audit et diagnostic d’organisation ou de projet.

    - Réflexion d’évolution ou d’optimisation en vue d'un plan d'actions.

    - Développement de compétences spécifiques via un processus de coaching ou des actions de formation.

    - Accompagnement au changement et au développement d'outils opérationnels.

    Sur devis
  • FORMATIONS

    Objectif : Devenez autonome !

    - Renforcer et améliorer son efficacité professionnelle.

    - Développer ses compétences relationnelles et ses savoir-être.

    Offre de formation :

    - Animer ses réunions avec succès et efficacité.

    - Pratiquer le co-développement.

    - Améliorer la gestion de son temps.

    - Mieux gérer ses émotions et son stress.

    - S'exprimer clairement et avec aisance.

    - Anticiper et trouver les clés de son organisation.

    - Piloter des projets.

    - Optimiser son management.

    Sur devis
  • COACHING EN ENTREPRISE

    Objectif : Développez vos performances et atteignez vos objectifs !

    Coaching de performance et d’excellence opérationnelle (dirigeants, managers intermédiaires, équipes) :

    - Posture managériale et leadership.

    - Conduite de réunion.

    - Communication interpersonnelle.

    - Optimisation des organisations du travail.

    - Gestion du temps et des priorités.

    - Gestion du stress..

    Sur devis
  • COACHING INDIVIDUEL

    Objectif : Développez vos performances et atteignez vos objectifs !

    Coaching individuel de transition professionnelle :

    - Reformuler son CV.

    - Préparer ses entretiens de recrutement.

    Coaching de développement personnel :

    - Améliorer sa confiance en soi.

    - Gérer son stress.

    - Développer ses compétences relationnelles.

    - Gérer son temps et les priorités.

    Sur devis

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Marie-Hélène LEJEUNE
Consultante-Formatrice en Management opérationnel & Transition professionnelle
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